skip to Main Content

Python Entwickler (w/m/d) // Risc-Analysis // Düsseldorf

Einer unserer größten und innovativsten Kunden aus Düsseldorf, baut ein neues Entwicklungsteam in spezieller Mission auf. Ein fünf-köpfiges Entwicklerteam betreut den Bereich Risk Management and Modeling, welcher als besonderer Verantwortungsbereich, direkt unter der Geschäftsführung angesiedelt ist. Sie kommen in ein neues Team aus erfahrenen Python Entwicklern und sind für die internen Geschäftsprozesse zuständig, während die anderen Entwickler-Teams eine der größten und erfolgreichsten Plattformen Deutschlands bauen. Nur durch Ihren Beitrag kann das Unternehmen erfolgreich weiter wachsen und seine marktführende Position ausbauen.

Was Ihnen dieses Unternehmen bietet:

  • Überdurchschnittliche Gehälter und vorbildliche persönliche Entwicklung. Gute Leistung verdient gute Gehälter. Ihre Innovationen und Ihr Können soll entsprechend belohnt werden. Bei uns werden Sie niemals auf einer Stelle stehen bleiben, sondern Ihr Können und Ihre Karriere kontinuierlich weiter entwickeln.
  • Team-Events XXL. Regelmässig finden spannende und abwechslungsreiche Events wie Movieabende, Altstadtbesuche, gemeinsame Fussball und Badminton Events und natürlich ein großes Sommerfest dürfen als Arbeitsausgleich nicht fehlen.
  • Flache Hierarchien. Während Sie mit dem Unternehmen wachsen und auch Abteilungsübergreifend tätig sein können, kommen Sie ebenfalls in den Genuss einer abwechslungsreichen Küche. Denn jede Woche gibt es Besuch von einem Koch und auch der frische Obstkorb und freie Getränke dürfen dabei nicht fehlen.

Wir freuen uns darauf Ihnen mehr über die Herausforderung zu erzählen die hier bei uns auf Sie warten!

 

 

Diese Vakanz wird betreut von Active IT Recruitment

  • Active IT Recruitment nimmt Ihren Lebenslauf an und berät Sie in der Gestaltung und Optimierung, bevor das Dokument an das Unternehmen weitergeleitet wird. Auch Gehaltsvorstellung und Rahmenparameter besprechen wir im Detail, so dass Sie von uns passgenau empfohlen werden.
  • Active IT Recruitment gibt Ihnen Tipps zum Bewerbungsprozess. Was erwartet Sie im Ersttermin und worauf kommt es an? Wie geht es im zweiten Schritt weiter und wie kann die Bewerbung erfolgreich zum Ziel geführt werden?
  • Active IT Recruitment gibt Ihnen zur aktuellen Vakanz immer noch zwei weitere Angebote, die auf Ihre Wünsche zugeschnitten sind, so dass Sie am Ende im Idealfall drei Angebote vorliegen haben und Ihre Lieblingsoption auswählen können.

 

Bitte mit angeben: Wann passt es Ihnen für ein persönliches Telefonat?

Senden Sie Ihren Lebenslauf an it-jobs@active-it-recruitment.com