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Lead QA – Software Engineer (m/w/d) für Düsseldorf

Seit fast 20 Jahren ist unser Kunde kontinuierlich gewachsen und beschäftigt bereits heute mehr als 230 Mitarbeiter. Das Unternehmen liefert innovative und hoch-performante Technologie für die digitalen Bereiche Travel, Holiday und Booking. Um sein Team vergrößern zu können, wird ein Lead QA Software Engineer (m/w/d).

In dieser Position kannst du all Dein gesammeltes technisches Wissen aus den Bereichen Software Testing, Entwicklung und dem Testmanagement wunderbar einsetzen und verstehst es, ein Team zu führen und zu entwickeln. Dabei liegt die Herausforderung darin, die Prozesse der Qualitätssicherung bzw. des Software-Testing stetig zu optimieren und neben dem manuellen Testing das automatisierte Testing voranzutreiben.

Das Unternehmen bietet:

  • Zukunft. Sicherheit. Das Unternehmen bietet Ihnen einen zukunftsorientierten und sicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Anstellung.
  • Ruhezeiten. 30 Tage Urlaub stehen Ihnen zur Regeneration zur Verfügung.
  • Weiterbildung. Regelmäßige Schulungen die Ihren Horizont erweitern und Ihre persönliche Weiterentwicklung fördern sollen.
  • Start in den Tag. Mit Kaffee und Frühstück beim ersten Update mit den Kollegen. Mittags erwartet Sie ein täglich variierendes Mittagessen und Salatbuffet – Speisen und Getränke all inclusive.
  • Firmenevents. Sommerfest, Weihnachtsfeier, Karneval oder Teamevents fördern den Zusammenhalt im Unternehmen.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Bitte mit angeben: Wann passt es Ihnen für ein persönliches Telefonat? Sende Deinen Lebenslauf an it-jobs@active-it-recruitment.com

Diese Vakanz wird betreut von Active IT Recruitment:

  • Kostenfreie Betreuung!
  • Active IT Recruitment nimmt Ihren Lebenslauf an und berät Sie in der Gestaltung und Optimierung, bevor das Dokument an das Unternehmen weitergeleitet wird. Auch Gehaltsvorstellung und Rahmenparameter besprechen wir im Detail, so dass Sie von uns passgenau empfohlen werden.
  • Active IT Recruitment gibt Ihnen Tipps zum Bewerbungsprozess. Was erwartet Sie im Ersttermin und worauf kommt es an? Wie geht es im zweiten Schritt weiter und wie kann die Bewerbung erfolgreich zum Ziel geführt werden?
  • Active IT Recruitment gibt Ihnen zur aktuellen Vakanz immer noch zwei weitere Angebote, die auf Ihre Wünsche zugeschnitten sind, so dass Sie am Ende im Idealfall drei Angebote vorliegen haben und Ihre Lieblingsoption auswählen können.